Vous souhaitez dĂ©marrer une activitĂ© de VTC ? Avant de prendre le volant et de valider vos premiĂšres rĂ©servations, vous devez remplir un certain nombre de formalitĂ©s, et notamment crĂ©er votre structure juridique. Plusieurs statuts sont possibles pour exercer comme chauffeur, mais lâun dâeux est plus souvent choisi par les entrepreneurs en raison de ses multiples avantages : la SASU. Dans cet article, Keobiz vous propose de dĂ©couvrir cette entitĂ© sociale (dĂ©finition, avantages, inconvĂ©nients) et de la comparer aux autres formes juridiques accessibles, puis de suivre les Ă©tapes incontournables pour crĂ©er une SASU en tant que chauffeur VTC. Suivez le guide.
La SASU est une entitĂ© juridique similaire Ă la SAS, mais qui ne compte quâun seul associĂ©.
Elle offre de multiples avantages aux VTC : libertĂ© dâorganisation, responsabilitĂ© limitĂ©e aux apports (protection du patrimoine personnel), couverture sociale solide et avantages fiscaux. En contrepartie, les formalitĂ©s sont lourdes, les charges sociales plus Ă©levĂ©es, et la rĂ©daction des statuts doit faire lâobjet dâun soin tout particulier.
En raison de ces avantages, la SASU est souvent prĂ©fĂ©rĂ©e Ă la micro-entreprise (version micro de lâentreprise individuelle) et Ă lâentreprise unipersonnelle par les conducteurs de VTC.
La crĂ©ation dâune SASU nĂ©cessite de rĂ©diger les statuts, de constituer et de dĂ©poser le capital social, de publier une annonce lĂ©gale, et dâimmatriculer la sociĂ©tĂ© en transmettant les documents indispensables. Il faut aussi assurer lâactivitĂ© et ouvrir un compte bancaire.
En plus de lâimmatriculation de la sociĂ©tĂ©, lâentrepreneur doit remplir les conditions spĂ©cifiques de lâactivitĂ© de chauffeur VTC : casier judiciaire vierge (bulletin n°2), permis de conduire dĂ©tenu depuis 3 ans et aptitude mĂ©dicale Ă la conduite, obtention dâune carte professionnelle VTC, et inscription au registre des VTC.
Quâest-ce quâune SASUÂ ?
Vous aimeriez crĂ©er une SAS, mais sans lâobligation de vous associer avec dâautres personnes ? La solution existe : câest la SASU (sociĂ©tĂ© par actions simplifiĂ©e unipersonnelle) qui compte un seul associĂ©, celui-ci pouvant ĂȘtre une personne physique ou morale.
Ouverte Ă tout type dâactivitĂ©, Ă lâexception de quelques secteurs rĂ©glementĂ©s, la SASU est frĂ©quemment choisie par les conducteurs de VTC en raison de sa grande souplesse et de la concentration des pouvoirs dans les mains de lâassociĂ© unique (qui prend des dĂ©cisions unilatĂ©rales). Celui-ci est en mesure de dĂ©terminer librement les modalitĂ©s dâorganisation et de gestion de son entreprise par le biais des statuts.
Parce que la SASU offre une grande libertĂ© Ă lâassociĂ© unique, la rĂ©daction des statuts sâavĂšre particuliĂšrement dĂ©licate. Il est conseillĂ© de confier cette tĂąche Ă un professionnel aguerri â comptable ou avocat spĂ©cialisĂ©.
Pourquoi créer une SASU pour un chauffeur VTC ?
Dans le dĂ©tail, explorons les avantages que revĂȘt la SASU pour exercer lâactivitĂ© de VTC :
- Vous pouvez exercer une activitĂ© indĂ©pendante au sein dâun statut structurĂ© et qui profite de toutes les caractĂ©ristiques de la SAS (une forme juridique quâil est possible dâadopter trĂšs facilement par la suite, par exemple pour accueillir des investisseurs).
- Vous avez toute libertĂ© pour organiser votre quotidien dâentrepreneur VTC Ă votre guise, pour dĂ©velopper votre activitĂ© (sans limite de chiffre dâaffaires comme câest le cas pour lâauto-entreprise), et pour prendre des dĂ©cisions (sans avoir Ă convoquer des assemblĂ©es gĂ©nĂ©rales, comme câest le cas pour les sociĂ©tĂ©s Ă plusieurs associĂ©s). En ce sens, vous ĂȘtes libre de rĂ©diger des statuts qui reflĂštent votre vision de la sociĂ©tĂ© et de son dĂ©veloppement futur.
- Votre responsabilité est limitée au montant de vos apports au capital social de la SASU. Par conséquent, votre patrimoine personnel est protégé : les créanciers ne peuvent pas les saisir en cas de dettes souscrites par la société.
- Vous bĂ©nĂ©ficiez dâune protection sociale solide. En effet, le prĂ©sident de SASU est assimilĂ© salariĂ©, ce qui signifie quâil est couvert au mĂȘme titre quâun employĂ© (exception faite de lâassurance chĂŽmage).Â
- Votre entreprise est soumise Ă lâimpĂŽt sur les sociĂ©tĂ©s par dĂ©faut, mais vous pouvez opter pour lâimpĂŽt sur le revenu dans certaines conditions (on y revient plus bas). Vous pouvez aussi rĂ©cupĂ©rer la TVA sur les frais professionnels, en vertu dâun systĂšme de dĂ©duction.
Quels sont les inconvénients de la SASU ?
En contrepartie de ces avantages, la SASU prĂ©sente Ă©galement quelques inconvĂ©nients quâil faut avoir en tĂȘte au moment de choisir la forme juridique adaptĂ©e Ă votre activitĂ©. De fait, la crĂ©ation de ce type de sociĂ©tĂ© vous contraint à :
- Remplir des formalitĂ©s administratives complexes qui entraĂźnent des frais, comme la rĂ©daction des statuts ou la publication dâune annonce lĂ©gale â Ă faire en amont de lâimmatriculation. En outre, la dissolution de lâactivitĂ© constitue une formalitĂ© particuliĂšrement lourde.
- RĂ©diger avec soin les statuts en adaptant les clauses aux attentes de lâassociĂ© unique. Ă dĂ©faut, ce sont les dispositions lĂ©gales de la sociĂ©tĂ© anonyme qui sâappliquent, ce qui peut sâavĂ©rer dĂ©savantageux pour lâentrepreneur VTC.
- Verser des cotisations sociales Ă©levĂ©es qui montent jusquâĂ 80 % (en Ă©change dâune meilleure couverture sociale).
Votre couverture sociale nâest activĂ©e quâĂ condition de verser des cotisations sociales, ce qui suppose de vous rĂ©munĂ©rer pour votre activitĂ© de VTC. En lâabsence de rĂ©munĂ©ration, vous ne cotisez pas au rĂ©gime gĂ©nĂ©ral de la SĂ©curitĂ© sociale.
Quel régime fiscal pour une SASU ?
Du point de vue de la fiscalité, le choix de la SASU offre des avantages indéniables aux chauffeurs VTC.
LâimpĂŽt sur les sociĂ©tĂ©s ou sur le revenu
En particulier, la fiscalitĂ© de ce statut juridique permet Ă lâentrepreneur de choisir entre deux options :
- LâimpĂŽt sur les sociĂ©tĂ©s par dĂ©faut. Le taux applicable au bĂ©nĂ©fice sâĂ©lĂšve Ă 25 %, mais une entreprise qui rĂ©alise un chiffre dâaffaires de moins de 10 millions dâeuros et dont le capital est entiĂšrement libĂ©rĂ© et dĂ©tenu Ă hauteur de 75 % au moins par des personnes physiques, peut bĂ©nĂ©ficier dâun taux rĂ©duit de 15 % jusquâĂ 42 500 euros.
- LâimpĂŽt sur le revenu pendant les 5 premiĂšres annĂ©es de lâactivitĂ©, Ă condition dâen faire la demande et de respecter des prĂ©requis (voir encadrĂ©). Sous ce rĂ©gime, lâentitĂ© est taxĂ©e par lâintermĂ©diaire de lâassociĂ© unique : le bĂ©nĂ©fice imposable est reportĂ© sur sa dĂ©claration de revenus et soumis au barĂšme progressif.
Pour bĂ©nĂ©ficier de lâIR, le prĂ©sident de SASU doit exercer une activitĂ© commerciale, agricole, libĂ©rale ou industrielle, employer moins de 50 salariĂ©s, et rĂ©aliser un chiffre dâaffaires infĂ©rieur ou Ă©gal Ă 10 millions dâeuros. De plus, la sociĂ©tĂ© doit exister depuis moins de 5 ans et ne pas ĂȘtre cotĂ©e en Bourse.
La SASU doit rĂ©aliser une dĂ©claration de rĂ©sultat n° 2065 dans les 3 mois qui suivent la clĂŽture de son exercice comptable (celui-ci ayant une durĂ©e de 12 mois). En cas dâexercice clos le 31 dĂ©cembre, ou Ă dĂ©faut de clĂŽturer un exercice durant lâannĂ©e, il faut effectuer la dĂ©claration au plus tard le 2e jour qui suit le 1er mai.
La rémunération et les dividendes
Ă cela, il faut ajouter lâimposition de la rĂ©munĂ©ration reçue par le prĂ©sident au titre de son mandat social, dans la catĂ©gorie des traitements et salaires. Le montant imposable est calculĂ© aprĂšs lâapplication dâun abattement de 10 % par lâadministration fiscale ou la dĂ©duction des frais rĂ©els, en fonction du rĂ©gime fiscal applicable (micro ou rĂ©el).
Par ailleurs, en tant quâassociĂ© unique, vous avez la possibilitĂ© de vous verser des dividendes dĂšs lors que lâentreprise dispose dâun bĂ©nĂ©fice distribuable et que le capital social a Ă©tĂ© libĂ©rĂ© dans son intĂ©gralitĂ©. Ces dividendes entrent dans la catĂ©gorie des revenus de capitaux mobiliers. Ils sont soumis au prĂ©lĂšvement forfaitaire unique (PFU) de 30 %, dĂ©composĂ© comme suit : 12,8 % au titre de lâimpĂŽt sur le revenu et 17,2 % au titre des prĂ©lĂšvements sociaux. Mais vous pouvez opter pour lâIR si cela sâavĂšre plus intĂ©ressant, en fonction de votre tranche marginale.
Pour en savoir plus, vous pouvez consulter notre article consacré aux obligations fiscales et sociales du chauffeur VTC.
Comparaison entre la SASU et deux autres statuts juridiques adaptés au VTC
La SASU est privilĂ©giĂ©e par les conducteurs de VTC, mais ce nâest pas la seule option disponible. Câest pourquoi nous vous proposons dâexplorer deux autres statuts adaptĂ©s Ă cette activité : la micro-entreprise et lâentreprise unipersonnelle.
La micro-entreprise
Le rĂ©gime de lâauto-entreprise (qui correspond au rĂ©gime fiscal micro de lâentreprise individuelle) prĂ©sente lâavantage de la simplicité : les dĂ©marches de crĂ©ation sont rĂ©duites et peuvent ĂȘtre rĂ©alisĂ©es intĂ©gralement sur le guichet unique, sans frais. Les obligations comptables sont Ă©galement trĂšs allĂ©gĂ©es, puisquâil suffit de suivre les entrĂ©es et les sorties financiĂšres. Si vous ne rĂ©alisez pas de chiffre dâaffaires, vous nâavez pas de cotisations Ă verser ni dâimpĂŽts Ă payer (exception faite de la cotisation fonciĂšre des entreprises). Cela vous permet de lancer sereinement votre activitĂ©, sans devoir vous acquitter de lourdes charges sociales Ă lâavance.
Mais le statut de micro-entrepreneur affiche aussi des limites, qui sont autant de contraintes. Citons-en quatre en particulier :
- Le plafonnement du chiffre dâaffaires Ă 77 700 euros par an, un seuil au-delĂ duquel vous passez automatiquement au rĂ©gime de lâentreprise individuelle.
- LâimpossibilitĂ© de dĂ©duire les charges pour leur montant rĂ©el : les cotisations et lâimpĂŽt sont calculĂ©s sur le chiffre dâaffaires brut (moins lâabattement de 50 % pour le second, spĂ©cifique des activitĂ©s de prestation de services en BIC).
- LâimpossibilitĂ© de rĂ©cupĂ©rer la TVA sur les achats en dessous du seuil de franchise (fixĂ© Ă 25 000 HT euros en 2025). Un inconvĂ©nient notable lorsquâil sâagit dâacquĂ©rir un vĂ©hicule ou du matĂ©riel coĂ»teux.
- La faible couverture sociale propre aux travailleurs non salariĂ©s, en comparaison avec la SASU dont le prĂ©sident est assimilĂ© salariĂ© (lâassurance chĂŽmage nâest pas comprise dans les cotisations sociales).
Lâentreprise unipersonnelle (EURL)
Le statut juridique dâentreprise unipersonnelle Ă responsabilitĂ© limitĂ©e permet dâexercer lâactivitĂ© en tant que personne morale, tout en protĂ©geant les biens personnels. Il bĂ©nĂ©ficie dâune grande simplicitĂ© de crĂ©ation, dâun fonctionnement encadrĂ©, dâun rĂ©gime fiscal avantageux et de cotisations restreintes pour lâentrepreneur. Par ailleurs, la rĂ©munĂ©ration du gĂ©rant dâEURL est fixĂ©e librement par lâassociĂ© unique. Mais ce formalisme impose aussi des limites Ă la libertĂ© dâorganisation de la sociĂ©tĂ© en ce qui concerne la nomination dâun gĂ©rant, la liquiditĂ© des titres, ou encore la gouvernance (alors que la SASU est spĂ©cialement souple de ce cĂŽtĂ©-lĂ ). De plus, le gĂ©rant est considĂ©rĂ© comme un travailleur non salariĂ©, ce qui se traduit par une protection sociale peu favorable. En tout Ă©tat de cause, lâassistance dâun expert-comptable VTC est souhaitable.
Enfin, la complexitĂ© du passage de lâEURL Ă la SARL (qui est sa forme pluripersonnelle) peut poser problĂšme si vous envisagez de dĂ©velopper votre activitĂ© dans lâavenir. De fait, lâEURL nâest pas le statut juridique le plus adaptĂ© pour Ă©voluer.
Tableau comparatif : le statut juridique pour lâactivitĂ© de VTC
SASU
EURL
Micro-entreprise
Nombre dâassociĂ©s
1
1
Aucun
Dirigeant
Président + autres dirigeants possibles
Gérant (personne physique)
Entrepreneur
Capital social
Libre
Libre
Aucun
Libération des apports en numéraire
Au moins 50 % dÚs la création
Au moins 20 % dÚs la création
â
Imposition des bénéfices
ImpĂŽt sur les sociĂ©tĂ©s et option possible pour lâIR
ImpĂŽt sur le revenu et option possible pour lâIS
ImpĂŽt sur le revenu
Régime social du dirigeant
Assimilé salarié
Travailleur non salarié (TNS)
Travailleur non salarié (TNS)
Titres sociaux
Actions
Parts sociales
â
Comment créer une SASU ?
Quelles sont les dĂ©marches de crĂ©ation dâentreprise pour une SASU ? Quelles sont les grandes Ă©tapes Ă suivre pour dĂ©marrer comme chauffeur VTC sous ce statut ? Voici ce quâil faut savoir.
La rédaction des statuts
Les statuts servent Ă dĂ©terminer le fonctionnement de la structure juridique. Comme indiquĂ© plus haut, la SASU se caractĂ©rise par la grande souplesse de son organisation interne, ce qui veut dire que vous pouvez intĂ©grer aux statuts les clauses qui correspondent Ă vos attentes. NĂ©anmoins, certaines informations doivent obligatoirement ĂȘtre incluses :
- La dénomination sociale (conforme aux réglementations en vigueur).
- Lâobjet social (Ă savoir : lâactivitĂ© ou les activitĂ©s exercĂ©es).
- Lâadresse du siĂšge social.
- Le montant et la composition du capital social.
- Les modalitĂ©s de participation de lâassociĂ© unique.
- Les rĂšgles de fonctionnement de la SASU.
- Les clauses de dissolution et de liquidation.
Il est préférable de vous faire accompagner par un professionnel pour prendre en charge ce processus assez complexe.
La constitution et le dépÎt du capital social
Dans le cadre dâune SASU, le capital minimum est fixĂ© Ă 1 euro symbolique. Mais il est essentiel dâĂ©valuer le montant nĂ©cessaire au bon fonctionnement de votre sociĂ©tĂ©. Par exemple, vous pouvez opter pour un montant de 1 500 euros, qui correspond Ă la capacitĂ© financiĂšre imposĂ©e pour chaque vĂ©hicule utilisĂ© de façon rĂ©guliĂšre.
Un capital insuffisant restreint vos possibilitĂ©s dâobtenir un prĂȘt auprĂšs des banques et affaiblit votre crĂ©dibilitĂ© auprĂšs de vos partenaires.
Les apports au capital peuvent prendre trois formes :
- En numĂ©raire (de lâargent).
- En nature (des biens, comme du matériel, des véhicules, des immeubles ou des fonds de commerce).
- En industrie (du savoir-faire, un travail spécifique, un réseau professionnel, une expérience).
Bien que lâapport en industrie donne lieu Ă lâattribution de parts sociales, seuls les apports en numĂ©raire et en nature composent le capital de la sociĂ©tĂ©.
Au moins 50 % des apports en numĂ©raire doivent ĂȘtre libĂ©rĂ©s (câest-Ă dire versĂ©s sur un compte dĂ©diĂ©, Ă la disposition de la sociĂ©tĂ©) lors de la crĂ©ation de la SASU. Vous disposez ensuite de 5 ans pour libĂ©rer le reste, Ă compter du moment oĂč lâentitĂ© a Ă©tĂ© immatriculĂ©e.
En principe, un commissaire aux apports doit obligatoirement Ă©valuer les biens versĂ©s au capital. LâassociĂ© unique peut toutefois y Ă©chapper lorsquâaucun apport nâexcĂšde 30 000 euros et que la valeur totale des apports ne reprĂ©sente pas plus de la moitiĂ© du capital social.
La publication de lâannonce lĂ©gale
La crĂ©ation de votre sociĂ©tĂ© de VTC doit faire lâobjet dâune annonce lĂ©gale publiĂ©e dans un support habilitĂ© (SHAL ou JAL) ou sur un service de presse en ligne (SPEL). Lâannonce doit intĂ©grer les composantes suivantes :
- SiĂšge social.
- Identité du dirigeant.
- Forme juridique.
- Dénomination sociale.
- Dénomination commerciale.
- Localisation du greffe de rattachement.
- Montant du capital social.
- Date de signature des statuts.
- Date de création de la société.
Le coĂ»t de la publication dâune annonce lĂ©gale est fixĂ© Ă 138 euros en France mĂ©tropolitaine et dans la plupart des dĂ©partements dâoutre-mer, et Ă 162 euros Ă La RĂ©union et Ă Mayotte. Plus de dĂ©tails sur la page dĂ©diĂ©e dâentreprendre.service.public.fr.
La préparation des documents
Plusieurs documents doivent ĂȘtre prĂ©parĂ©s en amont de la procĂ©dure pour immatriculer votre sociĂ©té :
- Les statuts de la SASU.
- La dĂ©cision de nomination du dirigeant (si celle-ci nâest pas dĂ©jĂ intĂ©grĂ©e aux statuts).
- La déclaration de non-condamnation et de filiation du dirigeant.
- La liste des souscripteurs.
- La déclaration des bénéficiaires effectifs (les personnes qui détiennent plus de 25 % du capital ou des droits de vote).
- La carte VTC.
- Lâattestation dâinscription au registre des VTC.
Lâinscription au registre des exploitants de VTC est obligatoire pour exercer le mĂ©tier. RĂ©alisĂ©e en ligne, la procĂ©dure coĂ»te 170 euros et vous donne accĂšs Ă un compte personnel qui permet dâenregistrer les Ă©vĂ©nements de votre vie professionnelle. Il faut renouveler lâinscription tous les 5 ans.
La procĂ©dure dâenregistrement de lâactivitĂ©
LâactivitĂ© doit ĂȘtre enregistrĂ©e sur le guichet unique des formalitĂ©s des entreprises. Il suffit de remplir le formulaire numĂ©rique et de transmettre les documents exigĂ©s. Une fois votre entreprise de VTC immatriculĂ©e, vous recevez 2 numĂ©ros uniques dâidentification (le Siren et le Siret) ainsi que le code APE relatif Ă lâactivitĂ© principale exercĂ©e.
Lâobligation dâassurer la sociĂ©tĂ©
LâactivitĂ© de conducteur de VTC vous expose Ă des risques de diverses natures : accident de voiture, mais aussi dommages infligĂ©s Ă des personnes (clients, tiers) et objets personnels perdus ou endommagĂ©s lors du transport. Pour cette raison, il est obligatoire de souscrire au minimum une assurance responsabilitĂ© civile professionnelle destinĂ©e Ă couvrir les dĂ©gĂąts corporels et matĂ©riels causĂ©s Ă des tiers dans le cadre de votre activitĂ©.
Autre point important : informer votre assureur de lâusage du vĂ©hicule Ă des fins de transport de personnes Ă titre onĂ©reux. Ă ce titre, il est recommandĂ© de souscrire une assurance auto VTC bĂ©nĂ©ficiant dâun niveau de couverture Ă©levĂ©, afin dâexercer en toute sĂ©rĂ©nitĂ©.
Dâautres garanties peuvent ĂȘtre ajoutĂ©es en fonction de vos besoins : protection du conducteur, mise Ă disposition dâun vĂ©hicule de remplacement en cas dâimmobilisation de votre voiture, indemnisation journaliĂšre en cas dâimpossibilitĂ© de travailler, et bien dâautres. Renseignez-vous auprĂšs de votre assureur.
Faute dâassurance responsabilitĂ© civile professionnelle, vous ĂȘtes passible dâune amende allant jusquâĂ Â 3 750 euros.
Lâouverture dâun compte bancaire professionnel
Autre obligation Ă remplir : lâouverture dâun compte professionnel pour votre SASU. Cela vous permettra de sĂ©parer vos opĂ©rations financiĂšres professionnelles et personnelles (pour une meilleure gestion de lâentreprise) mais aussi de dĂ©poser le capital social.
Les conditions Ă respecter pour devenir chauffeur VTC
Que vous choisissiez la SASU, lâentreprise individuelle ou toute autre forme juridique pour exercer comme chauffeur VTC (lâEURL, par exemple), vous devez respecter un certain nombre de conditions. Elles sont valables dans tous les cas de figure, mĂȘme pour devenir chauffeur indĂ©pendant en auto-entrepreneur. Quelles sont ces conditions ?
- Remplir les conditions dâaccĂšs Ă la profession, notamment la prĂ©sentation dâun casier judiciaire vierge (bulletin n° 2), la justification dâun permis de conduire de plus de 3 ans (ou 2 ans si vous avez suivi la conduite accompagnĂ©e) et lâobtention dâun avis mĂ©dical positif (dĂ©livrĂ© par un mĂ©decin agréé).
- Passer un examen pour obtenir une carte professionnelle VTC (il est organisĂ© par la chambre des mĂ©tiers et de lâartisanat). Il est possible de devenir VTC sans formation, mais celle-ci est recommandĂ©e en amont de lâexamen. Câest le cas aussi pour devenir capacitaire LOTI et organiser des transports collectifs, ou pour se lancer comme chauffeur de taxi.
- Choisir un statut juridique comme entrepreneur VTC et procĂ©der Ă lâimmatriculation de lâactivitĂ© (au besoin, avec lâaide dâun expert-comptable qui saura vous conseiller). Cela vous soumet au versement de cotisations sociales dans le cadre de votre activitĂ© de chauffeur.
- Acheter ou louer un vĂ©hicule qui respecte plusieurs caractĂ©ristiques : entre 4 et 9 places (chauffeur compris), au moins 4 portes, moins de 7 ans dâanciennetĂ© (sauf pour une auto de collection), dimensions minimales de 4,50 m x 1,70 m, et puissance nette du moteur supĂ©rieure ou Ă©gale Ă 84 kW. Ces contraintes ne sâappliquent pas aux voitures Ă©lectriques et hybrides.
- Afficher une signalétique « voiture de transport avec chauffeur » sur le véhicule : une vignette rouge autocollante délivrée par le registre professionnel contre 35 euros.
- Respecter les modalitĂ©s dâexercice propres au conducteur de VTC : rĂ©servation obligatoire des courses Ă lâavance, interdiction de stationner et de marauder sur la voie publique, fixation du trajet et du tarif lors de la rĂ©servation.
Si vous pouvez justifier dâune expĂ©rience comme chauffeur professionnel de transport de personnes dâune durĂ©e minimale dâ1 an (au cours des 10 derniĂšres annĂ©es), lâexamen VTC devient facultatif : vous pouvez obtenir la carte professionnelle VTC en faisant une simple demande.
Combien coĂ»te la crĂ©ation dâune SASU ?
Le processus de crĂ©ation dâune sociĂ©tĂ© par actions simplifiĂ©e unipersonnelle a un coĂ»t. Vous devez prĂ©voir diffĂ©rents frais pour :
- Le dépÎt du capital social sur un compte bancaire (à partir de 1 euro).
- La publication de lâannonce lĂ©gale (138 ou 165 euros).
- La procédure visant à immatriculer la société (37,45 euros).
- La déclaration des bénéficiaires effectifs (21,41 euros).
- Lâaccompagnement par un professionnel (tarifs variables).
Ă cela, il faut ajouter les frais spĂ©cifiques Ă anticiper pour exercer lâactivitĂ© de VTC :
- Lâinscription Ă lâexamen VTC (200 euros).
- La formation pour se prĂ©parer Ă lâexamen, qui est facultative (entre 400 et 3 000 euros en fonction de lâorganisme).
- Lâobtention de la carte professionnelle VTC (60 euros).
- Lâinscription au registre des VTC (170 euros).
- Lâachat ou la location dâun vĂ©hicule adaptĂ© (si vous nâen avez pas).
- La vignette rouge autocollante de VTC (35 euros).
- La souscription dâune assurance obligatoire (variable).
FAQ
Quel est le meilleur statut pour un chauffeur VTC ?
Il nâexiste pas de « meilleur statut » pour un VTC, car tout dĂ©pend de votre situation et de vos projets pour dĂ©velopper votre activitĂ© Ă moyen terme. Par ailleurs, chaque forme juridique revĂȘt des avantages et des inconvĂ©nients. La micro-entreprise se distingue par sa simplicitĂ© administrative, mais elle est limitĂ©e par un chiffre dâaffaires plafonnĂ©. Lâentreprise individuelle offre une protection sociale limitĂ©e. Les sociĂ©tĂ©s unipersonnelles (EURL et SASU) sont favorisĂ©es en raison de leur grande libertĂ© dâorganisation et de gestion (surtout la SASU qui se caractĂ©rise par une couverture sociale Ă©levĂ©e, comparable Ă celle dâun salariĂ©), mais les charges sont plus lourdes et les dĂ©marches plus complexes.
Quel est le salaire dâun chauffeur VTC en SASU ?
Le prĂ©sident dâune SASU perçoit une rĂ©munĂ©ration qui varie en fonction du chiffre dâaffaires rĂ©alisĂ© par la sociĂ©tĂ©, et qui est fixĂ©e par ses soins. Il peut aussi choisir de se rĂ©munĂ©rer exclusivement en dividendes afin de rĂ©duire le montant des charges sociales Ă verser, mais uniquement lorsquâil existe un bĂ©nĂ©fice distribuable, et seulement en fin dâexercice social.
Comment changer de statut en tant que chauffeur VTC en SASU ?
La SASU offre un avantage notable : le passage Ă la SAS est dâune grande simplicitĂ©, puisquâil sâagit de la mĂȘme forme juridique et que seul change le nombre dâassociĂ©s. Ainsi, il est possible de passer Ă une SAS en cas dâaugmentation du capital social (lorsque de nouveaux associĂ©s entrent au capital), de transmission des actions Ă plusieurs personnes, ou de dĂ©cĂšs de lâassociĂ© unique (ce qui donne lieu Ă la rĂ©partition des actions). NĂ©anmoins, il est nĂ©cessaire de mettre Ă jour les statuts de façon Ă prĂ©voir les modalitĂ©s de fonctionnement de la sociĂ©tĂ© avec plusieurs associĂ©s.