Expert-Comptable pour BTP

Nos forfaits démarrent à 129 euros HT par mois. Le tarif dépend de votre chiffre d’affaires, du nombre de salariés et des options choisies. Les honoraires comptables sont intégralement déductibles de votre résultat. Demandez un devis pour obtenir un chiffrage adapté à votre activité.

Le choix de la forme juridique adaptée dépend de vos besoins, de vos objectifs et du chiffre d’affaires envisagé. Chaque statut a ses avantages et ses inconvénients. Ainsi, la micro-entreprise est idéale pour démarrer, mais s’avère rapidement limitée au regard du plafond de chiffre d’affaires et de l’impossibilité de déduire les charges pour leur montant réel. La SASU et l’EURL sont plus pertinentes, mais les formalités de création sont plus lourdes. Pourquoi ne pas prendre conseil auprès d’un expert-comptable spécialisé ?

La création d’une entreprise du BTP nécessite plusieurs étapes. Il faut d’abord choisir une forme juridique (micro-entreprise, EURL, SASU…), puis immatriculer l’entreprise auprès du guichet unique. Ensuite, vous devrez souscrire les assurances obligatoires liées à votre activité et respecter les règles spécifiques de votre secteur. Un expert-comptable peut vous accompagner dans toutes ces démarches et s’assurer de leur conformité.

Non, aucune loi ne l’impose. Mais dans le BTP, les risques d’erreur sont élevés. L’autoliquidation de TVA en sous-traitance, les trois taux de TVA sur la rénovation, la gestion de la paie avec la convention collective du bâtiment et les déclarations CIBTP : chaque spécificité est un point de contrôle potentiel pour l’administration. Le coût d’un expert-comptable spécialisé est déductible de votre résultat, et il représente une fraction de ce que peut coûter un redressement. La plupart des artisans et entrepreneurs du bâtiment préfèrent déléguer pour rester sur leurs chantiers l’esprit tranquille.

Le BTP a ses propres règles : autoliquidation, multi-taux TVA, retenues de garantie, DGD, caisse des congés payés, convention collective du bâtiment. Un cabinet généraliste ou un logiciel en self-service ne maîtrise pas toujours ces subtilités. Chez Keobiz, vos chargés de mission accompagnent des entreprises du bâtiment au quotidien. Ils savent lire une situation de travaux, appliquer le bon taux de TVA sur une facture de rénovation et gérer la paie d’un ouvrier en déplacement. Et si votre conjoint gère l’administratif, c’est avec lui qu’on échange au quotidien, en toute simplicité.

Première étape : choisir votre statut juridique et immatriculer votre entreprise au guichet unique. Ensuite, vous devez souscrire une assurance décennale avant le démarrage de votre premier chantier. Si votre métier l’exige, vous devez justifier d’une qualification professionnelle ou d’un diplôme. Vous devez aussi demander votre carte BTP pour chaque salarié intervenant sur chantier. Chez Keobiz, la création d’entreprise est offerte : on rédige les statuts, on dépose le dossier et vous recevez votre Kbis. On vous oriente aussi sur la décennale et les qualifications à obtenir.

Transparence totale. Aucun frais caché. Tout est inclus.

La micro-entreprise convient pour démarrer seul avec un faible volume. Mais le plafond de 77 700 euros en prestations de services est vite atteint dans le bâtiment, et vous ne pouvez ni déduire vos achats de matériaux ni embaucher facilement. La SASU ou l’EURL vous permettent de déduire toutes vos charges, de protéger votre patrimoine personnel face aux aléas des chantiers et de recruter. La SARL reste très utilisée dans les entreprises BTP familiales. On compare les scénarios avec vos chiffres pour vous orienter vers la meilleure option.